12月9日早上8:30，新星公司在機關二樓會議室召開領導班子民主生活會。會議由公司黨總支書記張麗萍同志主持。總經理孫鳳友，副經理林久成，副經理張文龍，總支委員王秀林參加了會議。集團公司黨委對我公司民主生活會高度重視，集團公司董事長、總經理董繼鋼，集團公司工會主席、綜合部部長高建華出席會議。

      新星公司黨總支把開好此次專題民主生活會作為重大政治責任，高度重視。12月6日，所屬8個黨支部召開組織生活會，各支部分別進行了黨員個人自評，黨員互評，民主測評和組織評定程序。為了開好這次民主生活會，會前班子成員之間、班子成員與分管部門主要負責同志之間、班子成員與所在黨支部黨員代表之間分別開展談心談話，結合前一階段學習研討、調查研究、廣泛征求意見等情況，領導班子帶頭撰寫檢視剖析材料，檢視查擺問題和不足，明確整改方向和整改措施，為高質量開好專題民主生活會作了充分的思想準備、組織準備和工作準備，打下了堅實基礎。

      會上，班子成員依次作了個人發(fā)言，他們緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際，結合個人在思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面的情況，圍繞企業(yè)的生產經營、項目管理、班子建設等情況作了實事求是、開誠布公的發(fā)言，就如何加強班子建設、提高產品質量、干好在建工程、提高經濟效益等方面提出了意見和建議。對自己在工作和生活中存在的主要問題作了自我批評，對存在問題的主要原因進行了深刻的反思和分析，明確了今后需要改進的地方和努力的方向。集團公司工會主席高建華強調會議嚴格履行程序，班子成員自我批評態(tài)度誠懇，會議效果良好，今后要多開展相互批評，相互溝通。
      集團公司董事長、總經理董繼鋼對此次專題民主生活會作出點評，認為會議氣氛良好，班子成員總結到位，自我批評誠懇，值得肯定。董繼鋼總經理對新星公司征集的兩條建議作出答復，并對鋼興集團今后生產經營的產業(yè)產品結構調整，資金管理，財務人員管理的等重點工作給出解讀，鼓勵新星公司等骨干企業(yè)腳踏實地，努力工作，多創(chuàng)效益。